Решения примирительной комиссии в стадии выполнения

Одним из требований, выдвинутых в ходе недавно урегулированного коллективного трудового спора работниками ПАО «АрселорМиттал Кривой Рог» к работодателю, было укомплектовать в соответствии с требованиями действующих нормативных документов персонал электротехнических работников, выполняющих оперативное обслуживание электроустановок в структурных подразделениях нашего предприятия, чтобы не допускать их работы в одно лицо там, где это запрещено правилами охраны труда. Ни для кого не секрет, что в результате постоянно проводимой на ПАО «АМКР» реструктуризации, штатная численность персонала предприятия значительно сократилась. Это привело к тому, что работники многих подразделений начали испытывать серьёзные трудности: из-за значительно «урезанного» штата в те периоды, когда кто-либо в подразделении уходит в отпуск или на больничный, его обязанности возлагаются на других работников в дополнение к их собственным.

Однако для ряда опасных профессий такая ситуация является совершенно недопустимой. Так, работы повышенной опасности, в частности, работы под напряжением, по требованиям охраны труда предписано выполнять только с напарником. И когда его нет на рабочем месте, чтобы не проводить опасные работы в одиночку, работники вынуждены привлекать в помощь тех, кто задейст­вован в технологическом процессе, при этом отвлекая их от основной работы.

Фактическая численность электроперсонала должна обеспечивать безопасное обслуживание и своевременный ремонт, испытание и измерение электрооборудования, в том числе обеспечивать выполнение аварийных работ. В связи с этим в ходе коллективного трудового спора примирительной комиссией было принято решение укомплектовать персонал электротехнических работников, которые выполняют работы по оперативному обслуживанию закрепленных электроустановок в структурных подразделениях предприятия, в соответствии с требованиями действующих нормативных документов, в частности «Правилами технической эксплуатации электроустановок потребителей» и «Положением о техническом обслуживании и ремонте электрооборудования предприятий горно-металлургического комплекса», а также коллективным договором и «Перечнем видов работ ПАО «АрселорМиттал Кривой Рог», выполнение которых не допускается в одно лицо», согласованным работодателем с профкомом ПО ПМГУ ПАО «АрселорМиттал Кривой Рог» в 2010 году.

В профкоме осуществляют контроль за выполнением этого пункта решения примирительной комиссии. По информации комиссии по охране труда и пожарной безопасности профкома, в департамент по персоналу руководителями структурных подразделений ПАО «АМКР» были поданы заявки на приём на работу 62 работников электротехнических специальностей. В настоящее время 33 из них уже приняты на работу, 9 человек сейчас находятся в процессе трудоустройства, а ещё по 20 заявкам проводится подбор кандидатов.

Чтобы проверить, как обстоят дела с трудоустройством электротехнического персонала в конкретных подразделениях ПАО «АМКР», мы созвонились с представителями цеховых комитетов нескольких цехов предприятия. В частности, в ЦСП энергетического департамента и коксовом цехе КХП нам подтвердили, что часть вакантных мест уже заполнена. Напомним, согласно решению примирительной комиссии, штат электротехнических работников должен быть полностью укомплектован до 15 декабря 2014 года.

Соб. инф.