Люди – главная ценность

65-летие – дата хоть и не круглая, однако весьма солидная. Именно столько исполняется цеху сетей и подстанций (ЦСП) энергетического департамента ПАО «АрселорМиттал Кривой Рог». О том, кто трудился в этом структурном подразделении на протяжении всех этих лет и кто в нём работает сейчас, нам рассказали представители профсоюзного актива ЦСП Алексей Великий и Ирина Луковцева.

Прошлое и настоящее

Менее года назад, накануне Дня энергетика, наша газета уже знакомила своих читателей с работой цеха сетей и подстанций. Чтобы не повторяться, мы оставим за рамками повествования технологический процесс с его производственными показателями и поговорим о трудовом коллективе, то есть, о тех замечательных людях, которые работали и продолжают работать в ЦСП.

Официальная дата рождения цеха сетей и подстанций – 5‑е ноября 1949-го года. Однако, справедливости ради, стоит заметить, что основа для создания данного структурного подразделения была заложена ещё задолго до этого. Уже с пуском первой доменной печи в августе 1934-го года заработали две первые подстанции и электролинии, обслуживаемые энергетиками.

Вначале в состав ЦСП входило всего лишь около десятка объектов – сегодня же в его структуре, только одних подстанций около сотни. Последняя из них была построена совсем недавно, специально для обслуживания машины непрерывного литья заготовок.

Главной задачей цеха сетей и подстанций является бесперебойное снабжение электроэнергией всех цехов металлургического производства. По свидетельству председателя цехового комитета ЦСП Алексея Великого, на данный момент в цехе работают 273 человека. Более половины из них – это женщины. Из основных рабочих специальностей предцехкома назвал электрослесарей и электромонтёров. Первые занимаются ремонтами электрооборудования и электрических цепей, вторые – их обслуживанием.

Стоит заметить, что и электрослесарь, и электромонтёр – специальности, требующие серьёзной профессиональной подготовки. Простой человек с улицы выполнять их работу не сможет – для этого необходимо довольно долго учиться. К слову, в ЦСП достаточно много рабочих, имеющих диплом о высшем образовании. Их количество, по мнению предцехкома, составляет не менее 40% от общего числа работников. Причём повышение квалификации в цехе происходит регулярно. Только за последние пять лет 30 специалистов прошли обучение в среднетехнических и высших учебных заведениях.

Алексей Великий отметил, что для того, чтобы полностью освоить профессию энергетика, нужен не один год работы под руководством своих более опытных коллег. Связано это не только со сложностью работы, но и с вопросами безопасности. Специфика профессиональной деятельности работников ЦСП такова, что этим людям приходится постоянно иметь дело с высоким напряжением, которое опасно для жизни. Именно поэтому охране труда и производственной безопасности в цехе сетей и подстанций уделяется первоочередное внимание.

Опытные работники

Мы уже не раз писали, что главной ценностью любого структурного подразделения являются люди, в нём работающие. При этом особенно ценятся специалисты с большим стажем работы и высокой квалификацией.

По словам Алексея Великого, инициированные администрацией предприятия акции по добровольному увольнению существенно сократили персонал его цеха. Среди оставшихся верными родному предприятию представитель профактива отметил таких опытных работников, как электрослесарь по ремонту кабельных линий Анатолий Морозов, электромонтёры по ремонту и обслуживанию электрооборудования Виктория Майстренко, Светлана Гриценко и Татьяна Петренко, аккумуляторщик Юрий Семёнов. Все они трудятся в цехе уже около тридцати лет и более.

Многие специалисты ЦСП, занимающие руководящие должности, начинали свою трудовую деятельность в цехе простыми рабочими. Например, мастер кабельного участка Станислав Чернило пришёл в цех сетей и подстанций ещё в 1977‑м году рядовым электрослесарем, а начальник смены Алина Сорокина начинала с электромонтёра на подстанции КРЗ-5, проработала там около 10-ти лет, отучилась в институте и впоследствии пошла на повышение. Сам начальник цеха сетей и подстанций Александр Балахнин тоже проработал в структурном подразделении более 30-ти лет. Правда, начинал он свою работу в ЦСП не с рабочей специальности, а с должности мастера на аглодоменном участке.

Немало добрых слов

Среди старожилов цеха можно отметить и электромонтёра 5-го разряда Ирину Луковцеву. Совсем ещё юной девушкой в далёком 1981‑м году она случайно попала в цех сетей и подстанций – просто пришла за компанию со своей подругой. Пришла и задержалась надолго. Женщина до сих пор с теплотой вспоминает своих наставников, в первую очередь начальника участка Михаила Афанасьевича Заходу. Бывший фронтовик, он начал свою работу в цехе простым рабочим, затем длительное время трудился мастером. Его направляли на отстающие участки, и он неизменно выводил их в передовые. «Человек безграничной души!» – именно так охарактеризовала своего бывшего руководителя Ирина Луковцева. Кстати, в день выхода нашей газеты Михаил Афанасьевич отметит своё 88-летие.

Помимо своего бывшего наставника Ирина Луковцева вспомнила начальников смены Владимира Григорьевича Майстренко, Асю Яковлевну Волчанскую, Людмилу Маловну Ханжиеву и Любовь Дмитриевну Коваленко. Их долгий трудовой путь был неразрывно связан с родным предприятием. Например, Людмила Ханжиева отработала в цехе 42 года. Стаж работы Любови Коваленко тоже 42 года, 34 из которых она отдала ЦСП. Обо всех этих людях и о многих других нынешние работники цеха сетей и подстанций вспоминают с искренним чувством благодарности, – ведь они были превосходными специалистами и просто хорошими людьми.

В ходе общения с представителями профактива немало добрых слов было высказано в адрес заместителя начальника по эксплуатации Алексея Николаевича Ващенко. Одной из его обязанностей была проверка профессиональных знаний и техники безопасности. Он был хоть и строг, но справедлив – во время приёма экзаменов спрашивал не только по билетам, но ещё и старался задавать вопросы с привязкой к реальным условиям того или иного участка, где трудился экзаменуемый. Такая строгость была только на пользу молодым работникам.

Герои труда

С теплотой вспомнили и начальника сталеплавильного участка и одновременно предцехкома ЦСП Виктора Петровича Гриценко. Ирина Луковцева отметила его человечность и готовность помочь в сложной ситуации любому вне зависимости от должности или стажа работы.

Нынешний предцехкома Алексей Великий заметил, что некоторые бывшие работники цеха сетей и подстанций, несмотря на свой пенсионный возраст, продолжают проявлять активную жизненную позицию. К примеру, те же самые Людмила Ханжиева и Любовь Коваленко работают волонтёрами в Совете ветеранов.

Немало работников цеха сетей и подстанций за свой доблестный труд получили высокие государственные награды. Так, электрослесарь Светлана Щичко был награждена орденом Дружбы народов, электрослесарь Раиса Гаевая – орденом Трудового Красного Знамени и орденом Трудовой Славы 2‑й степени, электромонтёру Татьяне Гайдай вручили орден Трудовой Славы 3‑й степени. Помимо этого лучшим работникам цеха в своё время были присвоены почётные звания. Например, заместитель начальника цеха по ремонтам электрооборудования Валентин Карамушка стал «Заслуженным энергетиком Украины», а его коллега, отвечавший за эксплуатацию, Иван Кондратьевич Власенко – «Заслуженным работником «Криворожстали».

Связь поколений

Сегодня в цехе сетей и подстанций достаточно молодых специалистов, о которых можно с уверенностью сказать, что лет через двадцать-тридцать о них будут вспоминать также уважительно, как говорят о нынешних ветеранах. Примером этому может служить замначальника цеха по ремонтам Олег Павлик. Начинал он тоже с обычного электрослесаря на одном из самых сложных участков. За время своей работы этот человек в доскональности изучил деятельность своего структурного подразделения, как со стороны ремонтных служб, так и со стороны эксплуатационных участков. Это тем более важно, что два данных направления работы не всегда взаимодействуют друг с другом в полной мере – многие работающие там люди зачастую являются узкими специалистами только в своей области.

Алексей Великий отметил, что в его цехе немало молодых и перспективных работников, которые активны не только на производстве, но и в общественной жизни. Среди таких инициативных ребят предцехкома назвал Владимира Фурмана. Будучи работником оперативной бригады, он при необходимости может и начальника подменить. В свободное от работы время Владимир на общественных началах курировал в своём цехе вопросы, связанные с молодёжью, участвовал в различных творческих конкурсах. Под стать ему Татьяна Першина. В своё время она выступала в составе команды Клуба весёлых и находчивых, принимала активное участие в деятельности цехового комитета. Алексей Великий уверяет, что таких, как Владимир и Татьяна, в его структурном подразделении предостаточно.

В заключении стоит заметить, что нынешняя молодёжь, работающая в цехе сетей и подстанций, не забывает своих ветеранов. Последние два года на майские праздники в цехе организовывают поездку бывших работников ЦСП по объектам, где они когда-то трудились. Видя, как изменилось оборудование и условия труда, пожилые люди не скрывают своего восхищения. Такая связь поколений очень важна не только для тех, кто уже стал историей родного цеха, но и для тех, кому ещё предстоит доказать своё право быть ветераном.

Алексей МИЧКОВ, фото Влада ХОМЕНКО