Опыт – хорошо, но и приток молодых сил не помешал бы

Хотя технологический цех коксохимического производства (начальник Александр Мельников), на первый взгляд, прямо не задействован в основных производственных процессах, от его ритмичной работы во многом зависит деятельность всех подразделений КХП.

Ведь именно работники технологического цеха ежедневно и ежечасно обеспечивают основное производство паром, водой, очищают для нужд других подразделений с помощью биохимических процессов воду, а также с недавних пор ремонтируют газопроводы и воздуходувки. Поэтому, наверное, не напрасно раньше это структурное подразделение именовалось цехом энергообеспечения.

Ведь именно работники технологического цеха ежедневно и ежечасно обеспечивают основное производство паром, водой, очищают для нужд других подразделений с помощью биохимических процессов воду, а также с недавних пор ремонтируют газопроводы и воздуходувки. Поэтому, наверное, не напрасно раньше это структурное подразделение именовалось цехом энергообеспечения.

По словам председателя цехкома профсоюза Руслана Зборошенко, сейчас в этом структурном подразделении работают немногим более 180 человек, основные профессии – слесарь-ремонтник, аппаратчик и машинист насосных установок. Несколько лет назад к цеху энергообеспечения КХП в результате реорганизации присоединили некоторые участки цехов по обслуживанию и ремонту электрооборудования и специализированного ремонтного, а затем переименовали. В итоге сегодня подразделение, по словам Р. Зборошенко, разбито на 6 производственных участков (биохимии, пароводоснабжения, котельный, по ремонту вентиляции, по ремонту газопроводов, по ремонту газовых турбин), которые разбросаны по всей территории коксохимического производства.

«Хотя наш цех считается одним из самых молодых на коксохимпроизводстве, у нас работает достаточно опытных специалистов, – говорит председатель цехкома. – Правда, нужно при этом заметить, что немало их ушло или собираются уйти с предприятия по СДУ, а приёма на работу нет. Поэтому притока свежих молодых сил явно не хватает. Работников в возрасте до 35 лет у нас около 50 человек, а женщины составляют примерно треть общей численности».

Как оказалось, наибольшую долю обращений в цехком составляют жалобы работников на некачественную спецодежду, а также на неудовлетворительную её стирку. Как правило, наиболее часто досрочно списывать спецовки приходиться сварщикам и ремонтникам газопроводов, а обувь не выхаживает положенного срока у представителей практически всех специальностей цеха. Касательно спецодежды вспомнили в цехе и такой казус. Один из работников подразделения, можно сказать, богатырь, носит одежду нестандартного размера. Понятное дело, что обеспечить такого работника типовой спецодеждой со склада предприятия нереально. Но с другой стороны, кто же допустит его к работе без спецодежды? Поэтому администрация и цехком пошли навстречу работнику и выделили ему средства для индивидуального пошива спецодежды. Он её пошил, но вот незадача: на одежде в обязательном порядке должен быть логотип предприятия, а его-то как раз и нет. Вот и получается, что спецодежда у него вроде бы есть, а одеть её он не может…

Конечно, работников цеха волнует и такой немаловажный момент, как уровень зарплаты. Производственные задания они в целом выполняют, премии им за это начисляют, но вот получаешь означенную сумму у банкомата и не знаешь, как её правильно распределить, чтобы хватило на все первейшие потребности до аванса или следующей получки. Но, несмотря на проблемы, которые, безусловно, есть везде, в технологическом цехе стараются поддерживать в своём коллективе нормальный микроклимат. По словам Р. Зборошенко, в этом большая заслуга профгрупоргов участков Сергея Карпенко, Игоря Прудкого, Вячеслава Малича и других профсоюзных активистов подразделения.

Стоит также сказать, что работники цеха легки, как говорится, на подъём, быстро откликаются на инициативы. Другое дело, что немного не хватает молодежного задора, может быть поэтому, например, в спорте представители технологического цеха очень стараются, но пока с неба звезд не хватают. По итогам прошлой Спартакиады предприятия подразделение заняло 26 место, хотя было заявлено во всех видах, кроме футзала. Но в то же время следует отметить, что отдельные работники достигли в спорте неплохих результатов: к примеру, член цехкома Александр Осадчий играет в сборной команде предприятия по баскетболу, а Дмитрий Хворостинин успешно выступает в армспорте.

Сергей ФЕДОРЧУК, фото Влада ХОМЕНКО