Выступление Ирины Футрук, начальника управления по социальным вопросам департамента по персоналу

Одним из главных позитивных результатов 2015 года для трудового коллектива докладчица назвала то, что, несмотря на сложное финансово-экономическое положение, администрация предприятия смогла сохранить в полном объеме все социальные льготы и гарантии, ранее установленные для работников ПАО «АрселорМиттал Кривой Рог». Все запланированные мероприятия, влияющие на условия труда, отдыха и здоровье работников предприятия были выполнены.

По информации И. Футрук, стоимость коллективного договора за 2015 год составила 4,1 млрд. грн. (для сравнения – ​в 2014 году 3,7 млрд. грн). Из них около 3,5 млрд. грн. составляют затраты на оплату труда, остальные выплаты – ​это расходы, связанные с выполнением предприятием социальных льгот и гарантий для работников.

Для приобретения путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников и членов их семей в 2015 году предприятием было затрачено 36,8 млн. грн. В общей сложности за отчетный период приобретено 4 511 санаторно-курортных и туристических путевок. Продажа путевок работникам предприятия осуществлялась по льготной стоимости.

В 2015 году была обеспечена работа детских оздоровительных лагерей предприятия. Впервые, с учетом популярности детского лагеря «Парус», было принято решение об организации его работы в четыре смены по 18 дней. В привычном режиме отработал детский оздоровительный лагерь «Буревестник» – ​в три смены по 18 дней. А вот детский оздоровительный лагерь «Современник» в отчетном периоде отдыхающих детей из-за отсутствия спроса на него не принимал. Всего в 2015 году в детских лагерях предприятия оздоровилось 3 762 ребенка.

Пансионаты «Алые паруса» и «Азов» в период летнего оздоровительного сезона 2015 года принимали отдыхающих в шесть заездов по 12 дней. Кроме того, после завершения последней третьей смены в ДОЛ «Буревестник» на его базе в августе прошлого года был организован внеплановый дополнительный заезд пансионата «Азов» на 210 человек. Всего за летний сезон 2015 года в пансионатах предприятия смогли отдохнуть и оздоровиться 5 890 работников и членов их семей.

В летний период была обеспечена работа загородных баз отдыха «Марьяновка», «Рассвет» и «Волна», загруженность которых за отчетный период составила более 130 тысяч человеко/дней. В 2015 году работал санаторий-профилакторий «Джерело», в котором оздоровились 2 831 человек.

В полном объеме осуществлялись предусмотренные коллективным договором социальные гарантии и льготы работникам и пенсионерам предприятия. 14,2 млн. грн. составили затраты на осуществление таких выплат, как: одноразовые выплаты при выходе работника на госпенсию; поощрение работников в связи с 50- летием со дня рождения; оказание единовременной материальной помощи многодетным семьям и одиноким матерям к 1 сентября; оказание помощи неработающим инвалидам; материальная помощь на лечение по обращениям работников и пенсионеров; оказание помощи родственникам на захоронение умерших работников и пенсионеров, а также на ежеквартальное перечисление средств Совету ветеранов.

Дальнейшее развитие получили уже ставшие традиционными конкурсы профессионального мастерства «Гордость АрселорМиттал Кривой Рог». В отчетном периоде в подразделениях предприятия прошло 52 конкурса по 62 рабочим профессиям. В конкурсах приняли участие около 400 работников предприятия.